Своєчасність та повнота виплати заробітної плати працівникам підприємств вугільної промисловості, а також ступінь погашення їм заборгованості із заробітної плати, залежать від:

 

1) своєчасності та в повних обсягах надходжень:

 

а) державної підтримки та коштів за відвантажену споживачам вугільну продукцію на вуглевидобувні підприємства;

 

б) коштів за господарськими договорами від вуглевидобувних підприємств на шахтобудівельні, вантажно-транспортні, ремонтно-механічні підприємства та установи вугільного зв’язку;

 

в) асигнувань з Державного бюджету України на підприємства, що ліквідуються;

 

2) керуючого санацією підприємства-банкрута або  ліквідаційної комісії з дня прийняття Господарським судом ухвали про введення процедури санації або постанови про визнання боржника банкрутом і відкриття ліквідаційної процедури (Закон України «Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом»).

Відповідно до Закону України «Про Державний бюджет України на 2010 рік», Кабінетом Міністрів України прийнято:

-     19.05.2010 постанову № 375 «Про затвердження Порядку використання у 2010 році коштів, передбачених у державному бюджеті для реструктуризації вугільної та торфодобувної промисловості, у тому числі погашення заборгованості за спожиту у минулих періодах електричну енергію»;

-     26.05.2010 постанову № 360  «Про затвердження Порядку використання у 2010 році коштів Стабілізаційного фонду для часткового покриття витрат, що включаються до собівартості  готової товарної вугільної продукції»;

-     02.06.2010 постанову № 392 «Про затвердження Порядку використання у 2010 році коштів Стабілізаційного фонду, передбачених для фінансування інвестиційних проектів з будівництва вугле- і торфодобувних підприємств» та 07.07.2010 розпорядження № 1355-р «Про затвердження переліку інвестиційних проектів з будівництва вугле- і торфодобувних підприємств, які фінансуються у 2010 році за рахунок коштів Стабілізаційного фонду».

Згідно з постановою № 360 Мінвуглепромом кожний місяць спрямовуються відповідні кошти на  оплату  праці шахтарів  державних вугледобувних підприємств та сплату податків і зборів (обов'язкових платежів),  пов'язаних з виплатою заробітної  плати, що забезпечує виплату поточної заробітної плати працівникам у повному обсязі. При цьому, незначні затримки виплати заробітної плати за квітень та травень шахтарям окремих підприємств обумовлені несвоєчасністю  та не у повних обсягах надходженням коштів за відвантажену споживачам вугільну продукцію.

 

Також необхідно звернути увагу на те, що:

 

- у зв’язку із недостатнім фінансовим забезпеченням Спеціального фонду, який наповнюється за рахунок надходжень від збору у вигляді цільової  надбавки до діючого тарифу на електричну та теплову енергію, лише з початку липня п.р. Державним казначейством України розпочато перерахування коштів підприємствам, що ліквідуються за рішенням Кабінету Міністрів України;

 

- доведення Мінфіном розпису державного бюджету до Державного казначейства України та затвердження документів, які регламентують порядок здійснення видатків на капітальне будівництво, очікується у липні п.р. Це дозволить поновити фінансування об’єктів капітального будівництва вугледобувних підприємств підпорядкованих Мінвуглепрому, здійснити розрахунки з підрядними шахтовуглебудівельними підприємствами за виконані будівельно-монтажні роботи та сплатити заробітну плату.

 

Через обставини, які перелічено у попередньому абзаці, утворена протягом другого кварталу п.р. заборгованість із заробітної плати працівникам підприємств, що ліквідуються та шахтобудівельного комплексу.

 

Мінвуглепромом продовжено впровадження заходів щодо погашення простроченої заборгованості із виплати заробітної плати працівникам, зокрема:

 

1) координується виконання плану роботи на 2010 рік Тимчасової комісії Мінвуглепрому з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних, який розроблено на виконання завдань за протоколом засідання Комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошових виплат), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат  від 09.04.2010;

 

2) вживаються заходи із зменшення виробничих та невиробничих витрат підприємств та спрямовуються зекономлені кошти на погашення заборгованості із заробітної плати;

 

3) здійснюється контроль виконання державними підприємствами галузі графіків погашення заборгованості із виплати заробітної плати;

 

4) забезпечується виконання Протоколу засідання 28.05.2010 Тимчасової комісії та заплановано наступне її засідання на 11.07.2010;

 

5) постійно за участю профспілкових органів  та організацій роботодавців здійснюється аналіз стану погашення заборгованості із заробітної плати, зокрема зазначене питання буде розглянуте 15.07.2010 на засіданні Колегії Мінвуглепрому.

 

Результати виконання заходів, які перелічено вище, стали передумовою зменшення протягом червня п.р. заборгованості із заробітної плати працівникам всіх державних підприємствах вугільної промисловості на 15% та вуглевидобувних на  70,7%  у порівнянні з 01.05.2010.